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Empleo y Oportunidades en Guatemala

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Columnista

El empleo es algo tan fundamental para sobrevivir en estos tiempos, sirve para llevar una vida digna y brindarle las necesidades básicas al núcleo familiar. Los trabajos en Guatemala se dividen en dos grandes ramas, la economía formal: cuyo principal generador de estas plazas laborales son las empresas, en estas plazas los colaboradores tienen un salario mensual asegurado, pagan impuestos, tienen todos los beneficios que la ley establece y responden a una cadena de mandos (tienen patrones).

En la economía informal la historia es totalmente diferente, ganan dependiendo de lo que se esfuerzan, no poseen salario, sus ganancias son irregulares, no tributan, en su mayoría son sus propios jefes. Según el INE en el 2017 la población económicamente activa (PEA) alcanzó los 6.3 millones de habitantes, mientras que la población en edad para trabajar alcanza la suma de 10.7 millones de personas, por lo que tenemos 4.4 millones de guatemaltecos desempleados de los cuales el 46% son hombres y el 54% son mujeres.

Lo alarmante del caso no es que tenemos 4.4 millones de guatemaltecos que pueden trabajar sin ocupación, lo peor es que de los 6.3 millones ocupados en alguna labor remunerada el 69.8% están empleados en el sector informal, eso es por lo que la economía de Guatemala está mal y esto genera muchas diferencias económicas entre clases sociales en Guatemala. Además del 30% de los guatemaltecos que tienen un trabajo formal el 35% lo consiguen por un amigo y el 25% lo consiguen gracias a un familiar, es decir, que el 55% de los empleados en la economía formal han cometido el delito de tráfico de influencias para conseguir su plaza laboral y solo el 45% la han conseguido por capacidad.

Es lamentable nuestra situación de empleos pero no solo los empleados sufren por la falta de plazas laborales, por experiencias personales me ha tocado estar en la otra cara de la moneda reclutando personal, déjeme contarle lector que es un gran calvario este tema, un ejemplo de mis vivencias fue reclutar para una plaza de community manager, me llegaron 150 cv´s los cuales tuve que leerlos todos, analizar las redes sociales de ellos pues, aunque no lo crea los reclutadores analizan sus perfiles de Facebook y Twitter, y descubrí que la mayoría hasta la fecha no entiendo cómo se graduaron de educación media pues apenas saben escribir y con unas aberraciones ortográficas que están matando el idioma español.

Después de eliminar a las personas por motivo de que eran casi analfabetas los pocos que quedaron no siguieron instrucciones, es decir, se pedía experiencia en este ramo y pensaban que con manejar su Facebook ya podían aplicar a esta plaza, al final de este segundo filtro quedaron 10 personas de 150, de las cuales descalifique a 5, 3 por no llegar puntuales a la cita lo cual considero una gravísima falta de respeto pues el tiempo es oro y si lo hicieron en la entrevista lo harán a la hora de entrada, los otros dos fueron 1 por llegar vestido puro mamarracho y otro por llegar con olor a licor, por favor van a pedir empleo no a una tertulia con amigos.

De los otros 5 que quedaron les hice la respectiva prueba y todos la perdieron no llenaron las expectativas, al final por la urgencia de esa plaza me tocó elegir al menos peor y no al más capaz pues no había nadie capacitado. Esto ocurre en la selección de todas las plazas,

esto se debe a la pseudo educación que hay en el país como lo expuse en mi columna anterior “La política quiere un pueblo ignorante y lo logró”.

En conclusión no solo la actual situación política y arancelaria está evitando que haya nuevas plazas de empleo, si no que en Guatemala hay muy poca gente capacitada para laborar en empleos especializados, y a esto se le suma la idiosincrasia guatemalteca nos pone en una situación crítica por lo que hay que hacer un giro de 180 grados en nuestra forma de pensar, optar por una educación autodidacta a conciencia y tener ánimos de salir adelante pues si los empleados no se preparan e interesan jamás progresarán y nadie lo hará por ellos.

TEXTO PARA COLUMNISTA

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